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Roche Diagnostics

Karriere

Einstiegsmöglichkeiten und Anforderungen für Praktika, den Direkteinstieg und die Management Start Up Programme.

Ausgeschriebene Stellen
findest Du unter www.roche.de/jobs.
Hotline HR Recruiting
Tel.: 01802/759-427 (6 Cent pro Gespräch)
  • Praktika
    Grundsätzlich gibt es in allen Bereichen bei Roche Diagnostics spannende Projekte und Einsatzmöglich- keiten für ein zwei- bis sechsmonatiges Praktikum, dies gilt für Studierende der unterschiedlichsten Fachrichtungen:

    • Naturwissenschaften (Chemie, Pharmazie, Biotechnologie, Physik, Mathematik etc.)
    • Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
    • Informatik
    • Ingenieurwesen

    Für die Sommersemesterferien gibt es bei Roche Diagnostics das neue Praktikantenprogramm Projects&More.

  • Diplomarbeiten
    Für Studenten der Fächer Chemie, Pharmazie oder Biotechnologie führt der spannendere Weg zum Diplom direkt in unsere hochmodernen Labors. Was nicht heißt, dass andere Fachrichtungen bei Roche nicht gefragt sind. Im Gegenteil: Auch Studenten aus nicht naturwissen- schaftlich orientierten Studiengängen werden aufgefor- dert, die Ärmel hochzukrempeln. Beweisen Sie, dass in Ihrem Thema interessante Impulse für das Unternehmen liegen.

  • Das Management-Start-Up-Programm von Roche - Ihr persönliches Erfolgsprogramm!
    Unser Management-Start-Up-Programm macht Sie fit - für zukünftige Herausforderungen und verantwortungs- volle Positionen im Management an unseren Standorten Mannheim und Penzberg. Ein Programm, zwei Varianten: Entscheiden Sie sich je nach Background und persönli- chen Ambitionen für das Management-Start-Up- Programm Classic (Schwerpunkt Management). Oder starten Sie in der Life-Science-Variante für promovierte Naturwissenschaftler, dem Management-Start-Up- Programm Scientist!

    Wie Ihr Programm im Detail aussieht?


    Als Wirtschaftswissenschaftler, Naturwissenschaftler oder Ingenieur entscheiden Sie sich zunächst für einen der Geschäftsbereiche wie Marketing & Sales, Supply Chain Management/Logistik oder Entwicklung. Hier stellen Sie Ihr Talent in den folgenden zwei Jahren durch das Job- Rotation-Prinzip an verschiedenen "Stationen" innerhalb dieses Geschäftsbereichs unter Beweis. Sie werden aber auch ein Projekt in einem fremden Fachbereich durchführen - der Blick über den Tellerrand wird gefördert.

    Daneben ist ein Auslandsaufenthalt fester Bestandteil jedes Management-Start-Up-Programms. Sie profitieren nicht nur fachlich vom Austausch mit Kollegen in anderen Ländern, sondern vertiefen auch Ihre interkulturellen Kompetenzen.

    Entscheiden Sie sich als promovierter Natur- wissenschaftler für eine Karriere in der Forschung & Entwicklung, bearbeiten Sie drei Jahre Forschungs- projekte von A bis Z, schauen aber in mindestens einer Hospitation in einen fremden Bereich oder bearbeiten parallel ein fachfremdes Thema. Hier finden Sie mehr zu den Inhalten des Management-Start-Up- Programms (Scientist) von Roche.

    In mehreren Phasen erhalten Sie so einen tiefen Einblick in das Unternehmen, können die Entwicklung mit eigenen Ideen und Projekten aktiv mit gestalten. Und entwickeln sich ganz gezielt und umfassend weiter. Aber nicht nur "on the job". Was "off the job" auf dem Programm steht? Diverse Trainings wie zum Beispiel zum Thema Projektmanagement, Kommunikation und Persönlichkeit und auch ein Planspiel, in dem Sie zusammen mit Kollegen ein Unternehmen führen. Grundlagen der BWL gehören für Nicht-Wirtschaftswissenschaftler ebenfalls zur Ausbildung. So werden Sie topfit für die Übernahme einer Führungsfunktion!

    Management-Start-Up-Programme bei Roche

    (zum pdf-Download anklicken)

    Sie suchen nach dem geeigneten Sprungbrett für Ihre Karriere? Nach einem Programm, das Ihnen hervorragende Perspektiven bietet? Und das alles unter optimaler Betreuung - inklusive Mentoring, Feedback, regelmäßigen Gesprächen mit dem Entwicklungsteam? Dann sind Sie hier genau richtig!

    Startvoraussetzungen


    Was Sie mitbringen sollten? Einen überdurchschnittlich guten und zügig erworbenen Abschluss zum Beispiel. Einen Lebenslauf, der weder Auslandserfahrung noch Praktika vermissen lässt. Viel Know-how, Tatendrang und Kreativität. Einen Kopf voller Ideen. Jede Menge unternehmerisches Denken plus Führungspotenzial und den Willen, dieses anzuwenden. Und nicht zuletzt: sehr gutes Englisch sowie grundlegende Kenntnisse in Sachen IT.

    Auswahlverfahren


    Weil wir genau wissen wollen, ob wir zu Ihnen und Sie zu uns passen, erfolgt die Auswahl für das Management Start Up Programm in zwei Stufen: Auswahlgespräche gefolgt von einem Assessment Center. So können Sie gleich zu Beginn zeigen, wer Sie sind, wie Sie denken und was in Ihnen steckt. Und lernen gleich jede Menge Menschen kennen, denen Sie später immer wieder begegnen werden - im Entwicklungsteam, im Fachbereich etc., etc. Der beste Zeitpunkt für eine Bewerbung? Das hängt ganz von Ihnen und Ihren Plänen ab! In der Regel gilt: Wer sofort nach dem Studium oder der Promotion starten will, sollte sich etwa vier bis sechs Monate vor dem Abschluss bewerben.

    Ansprechpartnerin
    Beate Brandl
    HR Expert Strategic Programs
    Roche Diagnostics GmbH
    HR Development / PE-P
    Nonnenwald 2
    82377 Penzberg / Germany

    Tel: +49 8856 60 4858
    Mobil: +49 174 348 6070
    Fax: +49 8856 60 4252
    E-Mail: beate.brandl@roche.com

  • Direkteinstieg
    Sie wollen einen Start in die Praxis, der genau zu Ihren Ambitionen passt. Das heißt für Sie: von Anfang an in Ihrem Team Verantwortung übernehmen, Talente voll zur Geltung bringen und spannende Projekte weiterentwickeln, Karriereziele realisieren? Dann sollten Sie über einen Direkteinstieg bei Roche Diagnostics nachdenken. Die Basis, von der Sie starten ist ein überdurchschnittlich guter Hochschulabschluss in einer der folgenden Fachrichtungen:

    • Wirtschaftswissenschaften
    • Naturwissenschaften
    • (Wirtschafts-)Ingenieurwesen
    • (Wirtschafts-)Informatik
Durch verschiedene Praktika haben Sie bewiesen, dass Sie auch einiges zu bieten haben, wenn es an die Praxis geht. Und dass Sie auch gerne einmal über den Tellerrand hinaus blicken, zeigt sich in der Auslandserfahrung, die Sie in Form von Auslandssemestern oder internationalen Praktika gesammelt haben. Wenn Sie Ihre fachlichen Qualitäten dann auch noch durch einen überzeugenden Mix an Soft Skills ergänzen, sind Sie bei uns genau richtig!

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